[구창환의 인맥칼럼] (28) CEO의 인맥만들기 - 대한민국 대표 인물신문

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[구창환의 인맥칼럼] (28) CEO의 인맥만들기

2009/05/30 00:00 입력

[구창환의 인맥칼럼] (28) CEO의 인맥만들기 <BR><BR> <TABLE cellSpacing=3 width=150 align=right border=0> <TBODY> <TR> <TD> <TABLE cellSpacing=1 cellPadding=0 bgColor=#666666 border=0> <TBODY> <TR> <TD bgColor=#ffffff><IMG src="http://www.peoplekorea.co.kr/imgdata/peoplekorea_co_kr/200907/2009070433245648.jpg" width=150 border=0></TD></TR></TBODY></TABLE> <TABLE cellSpacing=0 cellPadding=2 width="100%" border=0> <TBODY> <TR> <TD style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: #ffffff; LINE-HEIGHT: 12pt; FONT-FAMILY: verdana,굴림; LETTER-SPACING: -1px" bgColor=#999999>▶     ©피플코리아 ◀</TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR></TBODY></TABLE>“빨리 가려면 혼자 가고, 멀리 가려면 함께 가라”라는 아프리카 속담이 있다. 아프리카에서는 다른 부족이나 장소를 가려면 동료들과 함께 가야 적과 맹수의 위협으로부터 피할 수 있다. <BR><BR>우리들의 인생도 마찬가지다. 인생의 성공을 위해 가는 길은 혼자 갈 수도 있지만 주변에 같은 목적을 갖고 있는 동반자가 있는 게 더 좋다. 내 성공 경험과 다른 사람의 성공담을 모으면 실패 확률을 훨씬 줄일 수 있는 무기가 될 수 있기 때문이다.<BR><BR>과거에는 인맥이 주로 혈연, 지연, 학연 등에 따라 형성돼 이에 대한 부정적 인식이 강했지만 최근에는 인맥도 개인의 능력을 구성하는 요소로 부각돼 인맥 관리의 중요성이 점차 커지고 있다.<BR><BR>그렇다면 인맥을 넓힐 수 있는 방법에는 뭐가 있나. CEO뿐만 아니라 일반인들도 인맥관리를 할 수 있는 전략적인 3가지 방법을 꼽았다.<BR><BR>우선, 적극적으로 ‘모임’에 참여하는 게 좋다. 모임에는 조찬모임, 운동모임, 세미나 등이 있다. 인맥을 넓히고자 한다면 이런 다양한 모임을 일부러라도 참석하는 용기를 가져야 한다.<BR><BR>일반적으로 CEO들은 ‘조찬모임’을 자주 갖는 편이다. 새벽 5시30분 정도에 호텔에 가보면 각종 조찬모임에 참여하는 아침형 CEO들을 쉽게 만날 수 있다. 조찬모임을 통해 얻을 수 있는 것은 사람뿐만 아니라 시간이다. 아침에 인맥을 관리하게 되면, 저녁에 자기계발을 할 수 있는 시간을 낼 수 있기 때문이다.<BR><BR>운동모임은 같은 취미생활을 공유한다는 점에서 편안하게 참여할 수 있다. 더욱이 운동을 하면 사람의 성격을 알 수 있어서 자신과 어울리는 사람을 깊게 사귈 수 있는 기회다. 특히, 골프나 등산은 나이차를 극복할 수 있는 운동이기 때문에 조언을 들을 수 있는 CEO들도 만날 수 있다.<BR><BR>모임을 찾는게 어렵다면 세미나에 참석하는 것도 방법이다. 자신이 종사하는 분야의 포럼이나 세미나에 정기적으로 참여하게 되면 사업에 도움이 되는 오피니언 리더들과의 인맥을 구축할 수 있다. 정기적인 참여를 통해 당신의 근면성을 보여준다면 징검다리 형식으로 사람을 소개 받을 수도 있다.<BR><BR>두 번째는 각종 대학원의 최고경영자과정에 입학하는 방법이다. 2년 동안 함께 수업을 듣다 보면 인맥을 떠나 좋은 친구를 얻을 수 있다. 보통 ‘교육을 통한 인맥형성’이 가장 오래가는 인맥구축인 법이다. 필자가 아는 모CEO는 최고경영자과정만 5군데를 수료했다. 그만큼 지식과 인맥을 동시에 쌓을 수 있어서다 . 특히, 서울대와 카이스트의 최고경영자과정은 CEO들에게 인기가 많다.<BR><BR>마지막은 ‘개인관리’ 방식이다. 개인 홈페이지(일명 홈피)가 대표적인 예다. 개인 홈페이지를 통해 의견을 교환할 수 있는 장을 마련하는 거다. 요즘에는 이용경 KT사장, 유현오 SK커뮤니케이션즈 사장 등이 자신의 개인 홈피를 통해 경영을 비롯한 일상사를 공개하고 있다. 진솔한 글로 인간미가 느껴진다는 평 가를 받는다. 개인홈페이지는 관리만 잘해줘도 다양한 계층의 인맥을 손쉽게 쌓을 수 있는 공간이다.<BR><BR>한 달에 한 번씩은 자신이 주최하는 이벤트를 여는 것도 좋은 방법이다. 간단 한 음료와 다과를 준비한 파티를 정기적으로 연다면 점차 커다란 사회 모임이 될 수 있다.<BR><BR>무엇보다 인맥은 성공의 동반자인 동시에 위기의 도우미가 될 수 있다. 기업리스크가 CEO뿐만 아니라 직원들의 인맥을 통해 해결되는 경우도 간혹 있다.<BR><BR>즉, 기업 경영에도 인맥이 필요하다는 점이다. 직원은 기업의 첫 번째 고객이자 인맥임을 명심해야 한다. 앞으로는 더욱 체계적인 인맥관리시스템이 필요할 것으로 본다. 인맥관리만 잘해도 사회활동의 절반은 성공한 셈이다.<BR><BR><BR>

[ 구창환 기자 ceoparty@paran.com ]
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